Non Profit Organisation: Alles, was Sie darüber wissen sollten
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Non Profit Organisation: Legen Sie eine Basis
Fragen und Antworten
Welchen Nutzen bringt der Lehrgang im Management einer Non Profit Organisation?
Damit auch eine Non Profit Organisation den Marktanforderungen Rechnung tragen kann, werden im Zertifikatslehrgang Management in Nonprofit-Organisationen die Teilnehmenden eingehend in der Leistungsoptimierung, dem Innovationsmanagement und des Kostenmanagements ausgebildet, um mit knappen Mitteln eine möglichst grosse Wirkung zu erzielen. Absolventen und Absolventinnen des Lehrgangs besitzen weitreichende Managementkompetenzen, die es ihnen ermöglichen, NPOs erfolgreich zu führen. Sie besitzen fundierte Kenntnisse in der Strategieentwicklung und Mitarbeiterführung, der Prozessgestaltung und Projektentwicklung, der Finanzplanung und dem Marketing. NPO Leitende sind in der Lage, Organisationsstrukturen zu erschaffen, Netzwerke zu bilden, Informationsbeziehungen aufzubauen, Massnahmen anhand von Trends und Entwicklungen zu entwickeln und sozialpolitische und wirtschaftliche Zusammenhänge zu erkennen.
An welches Zielpublikum richtet sich der MAS Non Profit und Public Management?
Der Masterstudiengang MAS Nonprofit und Public Management richtet sich an Führungsfachleute aus öffentlichen und Non Profit Organisationen, wie Interessenverbänden, politischen Organisationen, im Auftrag des Staates oder staatlich tätige Organisationen sowie private Einrichtungen, die dem Gemeinwohl verpflichtet sind.
Welche Schwerpunkte setzt der Zertifikatslehrgang in Management Non Profit Organisation?
Der Zertifikatslehrgang im Management von Non Profit Organisationen der EB Zürich fördert bei den Teilnehmenden sowohl die Führungsqualitäten, als auch die Managementkompetenzen und vermittelt betriebswirtschaftliche Kenntnisse. Dazu werden in der Ausbildung die Themen Öffentlichkeitsarbeit, Organisationsentwicklung, Kostenmanagement, Sozialmarketing, Betriebswirtschaft, Kommunikation, Volkswirtschaft, Projektmanagement, Sozialbilanz, Leistungsauftrag, Personalführung sowie Finanzierung sozialer Angebote eingehend behandelt.
Ist mit dem Masterabschluss in Business Administration nur eine Anstellung in einer Non Profit Organisation möglich?
Ob als wissenschaftlicher Mitarbeitende/r, als Fachbereichsleitende/r, Projektleitende/r oder Projektmanager/in, Consultant, Kongressmanager/in, Eventmanager/in oder Assistenz der Amts-, Departements- oder Geschäftsleitung, nach Abschluss des Masters in BA mit Vertiefung in Public and Nonprofit Management haben Sie nicht nur die Möglichkeit, in diesen Positionen in einer Non Profit Organisation zu arbeiten, wie etwa im Bereich Soziales, Politik, Entwicklungshilfe, Wirtschaft, Gesundheit oder auch soziale Sicherheit, Ihnen stehen auch andere Branchen und Arbeitgeber offen. Absolventen und Absolventinnen des Studiengangs finden etwa Anstellungen in öffentlichen Unternehmen der Energie, sozialen Sicherheit, Gesundheit, Telekommunikation oder Verkehr, bei privatwirtschaftlichen Organisationen, etwa Unternehmensberatungen oder auch in öffentlichen städtischen, kantonalen oder staatlichen Verwaltungen in den verschiedensten Bereichen, wie etwa Sport, Finanzen, Justiz, Bildung oder Kultur.
Welche Ziele verfolgt der Master in Business Administration mit Major in Public and Nonprofit Management?
Der Master in Business Administration mit Vertiefung in Public and Nonprofit Management vermittelt fundierte Kenntnisse der Rahmenbedingungen von öffentlichen und Non Profit Organisationen, der Instrumente zur Planung von Stakeholder-, Qualitäts-, Ressourcen- sowie Projektmanagement. Studienteilnehmende lernen die Analyse und Gestaltung komplexer Betriebsstrukturen und erkennen fachübergreifende Zusammenhänge. Auch das wissenschaftliche Arbeiten wird vertieft und angewandte Forschungsprojekte durchgeführt.
Aus welchen Modulen setzt sich der MAS Non Profit Organisation und Public Management zusammen?
Der MAS in Nonprofit und Public Management besteht aus drei Modulen, die sich ganzheitlich mit diesem Managementbereich auseinandersetzen. So thematisiert das Modul „Ziele setzen“ die strategische Planung und Organisation, die gesellschaftspolitischen Rahmenbedingungen, die Anspruchsgruppen und ihre Bedeutung sowie die darauf bezugnehmende Kommunikation. Das Modul „Umsetzung ermöglichen und kontrollieren“ befasst sich mit den inner-betrieblichen Strukturen und Services, dem Human Ressource Management, der Organisationsentwicklung sowie dem Finanzmanagement. Und schliesslich werden die Lerninhalte im Modul „Evaluieren im Rahmen der Masterarbeit“ die Studieninhalte verdichtet und in einer Masterarbeit angewandt.
Erfahrungen, Bewertungen und Meinungen zur Ausbildung / Weiterbildung
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