Michelle, 23 ans, travaille comme assistante socio-éducative CFC dans une crèche à Thoune. Elle est satisfaite de l'encadrement des enfants dans les situations quotidiennes et pour les devoirs. En collaboration avec d'autres professionnels de l'encadrement, Michelle organise pour les enfants un déroulement structuré de la journée, accompagne la cohabitation des enfants pendant la journée et favorise leur développement global. Sa patience, sa grande résistance au stress et son sens élevé des responsabilités sont bien perçus par les parents et les supérieurs. Les enfants aussi aiment Michelle et son caractère équilibré et enjoué. En suivant une formation d'éducatrice sociale ES, elle souhaite approfondir ses connaissances en pédagogie sociale et prendre la direction d'une crèche. Après l'obtention de ce diplôme reconnu au niveau fédéral, Michelle pourra assumer la fonction de direction et travailler en étroite collaboration avec les professionnels de l'encadrement, les parents et d'autres instances. Le diplôme ES en pédagogie sociale permet d'acquérir des connaissances spécialisées approfondies, des compétences de direction et des connaissances en gestion d'entreprise. Après la formation d'éducatrice sociale, Michelle peut également s'imaginer se lancer dans l'activité d'accompagnement des familles après quelques années d'expérience en tant que directrice de crèche. En suivant cette formation continue, elle s'est en tout cas assurée de bonnes possibilités d'évolution dans le domaine de l'éducation sociale et de meilleures possibilités de rémunération.

Avantages financiers de la formation continue d'éducateur/trice social/e

En tant que chef de projet, Michelle recevra un salaire mensuel de 2 626 CHF de plus qu'auparavant et disposera ainsi d'au moins 1,16 million de CHF de plus jusqu'à sa retraite que si elle n'avait pas suivi cette formation continue vers l'École supérieure (ES).

Comme ce calcul théorique "Educateur/trice social/e (ES)" ne tient pas compte d'autres augmentations de salaire, de promotions et d'intérêts d'épargne, le salaire peut encore augmenter de manière significative.

Calcul en détail

Formation continue d'éducateur(trice) social(e) ES:

• 3 ans, en cours d'emploi avec stages intégrés
• Pas de frais de formation selon l'accord HFSV (prise en charge des frais par le canton où l'on a habité et travaillé au moins 2 ans)
• Frais pour les études, les leçons, le matériel pédagogique et l'inscription : CHF 11'100
• Perte de salaire pendant les deux années d'études à plein temps : 142 812 CHF (3 x 12 x 3 967 CHF)
• Salaire de stage : CHF 87'702 (3 x CHF 29'234 - taux d'occupation de 60%)
• Total des coûts de formation : CHF 66'210 (coûts de la formation d'éducateur social plus perte de salaire moins salaires de stage = CHF 11'100 + CHF 142'812 - CHF 87'702)

Différence de salaire et calcul du rendement Educateur social / Educatrice sociale (ES):

• Différence de salaire entre le poste d'assistante socio-éducative CFC et le poste d'éducatrice sociale ES : CHF 6'593 - CHF 3'967 = CHF 2'626 par mois et CHF 31'512 par an (12 x CHF 2'626= CHF 31'512)
• Elle récupère le coût total de la formation de 66 210 CHF avec son salaire plus élevé d'éducatrice sociale ES en un peu plus de 2 ans (66 210 CHF / 2 626 CHF par mois = 25,2 mois).
• Au cours des 39 années restantes jusqu'à leur retraite (26 à 65 ans), ces recettes supplémentaires s'élèveront à CHF 1'228'968 (39 x CHF 31'512 = CHF 1'228'968).
• Si l'on déduit de ces recettes supplémentaires les frais de formation, il reste une somme d'environ 1'163'000 CHF à sa disposition.(CHF 1'228'968 - CHF 66'210 = CHF 1'162'758)

Sources :

• Les coûts de la formation d'éducateur social correspondent à une valeur moyenne des filières de formation d'éducateur social / d'éducatrice sociale (ES) proposées en Suisse alémanique.
• Les salaires ont été relevés dans le calculateur de salaires de la Confédération www.salarium.ch avec les paramètres suivants :
• Calculs d'assistante socio-éducative CFCavant l'École supérieure :
  • Région : Espace Mittelland
  • Secteur : 88 Activités sociales (sans hébergement)
  • Groupe de professions : 53 professions d'assistance
  • Position dans l'entreprise : niveau 5 sans fonction de cadre
  • Heures par semaine : 42 heures
  • Éducation et formation : Formation professionnelle achevée
  • Âge : 23 ans
  • Années de service : pas d'indication
  • Taille de l'entreprise : Moins de 20 employés
  • 12/13e mois de salaire : 13e mois de salaire (converti au prorata des 12 salaires)
  • Paiements spéciaux : non
  • Salaire mensuel / horaire : 13 mois de salaire
  • Résultat :Valeur centrale (médiane) deCHF 3'967
• Calculsaprès avoir obtenu le diplôme ES d'éducateur social / éducatrice sociale :
  • Région : Espace Mittelland
  • Secteur : 88 Activités sociales (sans hébergement)
  • Groupe professionnel : 26 juristes, spécialistes des sciences sociales et professions culturelles
  • Position dans l'entreprise : niveau 1+2 Cadre supérieur et moyen
  • Heures par semaine : 42 heures
  • Éducation et formation : École supérieure
  • Âge : 26 ans
  • Années de service : pas d'indication
  • Taille de l'entreprise : Moins de 20 employés
  • 12/13e mois de salaire : 13e mois de salaire (converti au prorata des 12 salaires)
  • Paiements spéciaux : non
  • Salaire mensuel / horaire : Salaire mensuel
  • Résultat :Valeur centrale (médiane) deCHF 6'593

(Toutes les données sont à jour en novembre 2022)

Cliquez sur l'image ci-dessous pour accéder au calculateur de salaire de la Confédération.