I seminari specifici per l'azienda o i seminari interni sono offerti soprattutto alle aziende che desiderano formare diversi dipendenti e per le quali gli eventi pubblici non forniscono il valore aggiunto desiderato. Il contenuto e l'organizzazione di questi seminari aziendali vengono sviluppati per l'azienda in questione e discussi in dettaglio con il responsabile in anticipo, in modo da poter rispettare gli argomenti e gli obiettivi da trattare. In questo modo, le aziende ricevono seminari personalizzati in materia di orientamento al cliente o in un'altra area tematica, specificamente adattati alle loro esigenze, e possono così trarre un beneficio completo da questa formazione.

I seminari manageriali specifici per l'azienda sono seminari interni rivolti specificamente alle aziende che desiderano formare alcuni dei loro dipendenti o, in questo caso, dirigenti su temi quali la leadership e altre aree della gestione aziendale e delle tecniche di leadership. I corsi di formazione vengono adattati alle esigenze dell'azienda e pianificati e realizzati secondo le sue specifiche, al fine di massimizzare i benefici di questa misura di formazione continua. I responsabili della formazione dell'azienda definiscono l'obiettivo e stabiliscono le condizioni quadro, quali tempo, durata, luogo e gruppo target.