Alexander ha 24 anni e lavora come buyer in una grande azienda siderurgica di Zug da quando ha concluso l'apprendistato commerciale. Nel suo ruolo di gestione degli acquisti, ha costruito una complessa rete di relazioni con i fornitori e con i reparti di fornitura di componenti all'interno della sua stessa azienda, grazie al suo modo di fare professionale e convincente. Per Alexander è una sfida personale acquistare acciaio in tutto il mondo al prezzo più vantaggioso e con la migliore qualità possibile. Si diverte anche a individuare i componenti (tagli speciali di lamiere, tubi o travi) che devono essere prodotti internamente perché non sono disponibili sui mercati globali nel design desiderato o al prezzo richiesto. Alexander vorrebbe addirittura assumere la direzione di un reparto interno che produce componenti, perché le sfide della produzione di componenti lo attirano. Per poter assumere la gestione tecnica e del personale, vorrebbe completare la formazione di economista aziendale con un diploma riconosciuto a livello federale. Grazie a questa formazione manageriale orientata alla pratica e generalista presso una Scuola specializzata superiore, vorrebbe fare il salto a capo del reparto di produzione di componenti. Grazie alle competenze specialistiche e gestionali acquisite e alla Scuola specializzata superiore che ha completato con successo, sarebbe ben equipaggiato per questo ruolo di gestione operativa. In qualità di economista aziendale SSS, Alexander ha anche opportunità di lavoro in vari settori, accesso a programmi di Master presso Scuole universitarie (tecniche) e un'ampia gamma di opportunità di carriera.

Vantaggi finanziari della formazione continua in economia aziendale

In qualità di economista aziendale, Alexander riceverà 1.235 franchi al mese in più rispetto a prima e, di conseguenza, al momento del pensionamento avrà a disposizione almeno 551.000 franchi in più rispetto a quelli che avrebbe ricevuto se non avesse completato la formazione presso la Scuola specializzata superiore.

Se gli viene data anche la possibilità di assumere un primo ruolo dirigenziale come capo reparto a partire dall'età di 31 anni, si aggiungeranno altri 1.043.562 franchi fino al pensionamento (9.395 franchi - 7.044 franchi = 2.351 franchi al mese / all'anno 12 x 2.351 franchi = 28.212 franchi / 65 - 31 = 34 anni fino al pensionamento / 34 x 28.212 franchi = 959.208 franchi).

Poiché questo calcolo teorico non tiene conto di ulteriori aumenti di stipendio, promozioni o interessi sui risparmi, lo stipendio può ancora aumentare in modo significativo.

Calcolo in dettaglio

Formazione continua in economia aziendale SSS:

• 36 mesi a tempo parziale
• Tasse scolastiche, documenti, tassa di iscrizione, esame di inglese: CH 11'620
• Esame esterno di inglese: CHF 400
• Costi totali della formazione: 12.020 franchi

Differenza salariale e calcolo del rendimento:

• Differenza di stipendio tra la posizione di acquirente e quella di economista aziendale: 7.044 franchi - 5.809 franchi = 1.235 franchi al mese e 14.820 franchi all'anno (12 x 1.235 franchi = 14.820 franchi).
• Recupera i costi totali della formazione di 12.020 franchi in quasi 10 mesi con il suo stipendio più alto di economista aziendale (12.020 franchi / 1.235 franchi al mese = 9,7 mesi).
• Nei 38 anni rimanenti fino al pensionamento (da 27 a 65 anni), questo reddito aggiuntivo ammonterà a 563.160 franchi (38 x 14.820 franchi = 563.160 franchi).
• Se da questo reddito aggiuntivo si deducono i costi di formazione, rimane a disposizione una somma aggiuntiva di circa 551.140 franchi svizzeri.(CHF 563'160 - CHF 12'020 = CHF 551'140)

Fonti:

• I costi della formazione corrispondono alla media dei corsi offerti nella Svizzera tedesca.
• I salari sono stati calcolati con il calcolatore federale dei salari www.salarium.ch con le seguenti impostazioni:
• Calcoli come impiegato commerciale AFCprima della Scuola specializzata superiore:
  • Regione: Svizzera centrale
  • Settore: 46 Commercio all'ingrosso
  • Gruppo professionale: 41 Personale d'ufficio e di segreteria in generale
  • Posizione in azienda: Livello 5 senza funzioni direttive
  • Ore settimanali: 42 ore
  • Formazione professionale: Formazione professionale completata
  • Età: 24 anni
  • Anni di servizio: non specificato
  • Dimensioni dell'azienda: con 50 e più dipendenti
  • 12/13 mensilità: 13 mensilità
  • Pagamenti speciali: no
  • Retribuzione mensile / oraria: Retribuzione mensile
  • Risultato:Valore centrale (mediana) diCHF 5'809
• Calcoli Economista d'impresa SSS Stipendiocon il grado HF:
  • Regione: Svizzera centrale
  • Settore: 46 Commercio all'ingrosso
  • Gruppo professionale: 24 Economisti aziendali e professioni accademiche comparabili
  • Posizione in azienda: Livello 5 senza funzioni direttive
  • Ore settimanali: 42 ore
  • Istruzione: Scuola specializzata superiore
  • Età: 27 anni
  • Anni di servizio: non specificato
  • Dimensioni dell'azienda: con 50 e più dipendenti
  • 12/13 mensilità: 13 mensilità (convertite pro rata in 12 stipendi)
  • Pagamenti speciali: no
  • Retribuzione mensile / oraria: Retribuzione mensile
  • Risultato:Valore centrale (mediana) diCHF 7'044
• Calcolicon successiva funzione di gestione:
  • Regione: Svizzera centrale
  • Settore: 46 Commercio all'ingrosso
  • Gruppo professionale: 24 Economisti aziendali e professioni accademiche comparabili
  • Posizione in azienda: Livello 1+2 Dirigenti e quadri intermedi
  • Ore settimanali: 42 ore
  • Istruzione: Scuola specializzata superiore
  • Età: 31 anni
  • Anni di servizio: non specificato
  • Dimensioni dell'azienda: con 50 e più dipendenti
  • 12/13 mensilità: 13 mensilità (convertite pro rata in 12 stipendi)
  • Pagamenti speciali: no
  • Retribuzione mensile / oraria: Retribuzione mensile
  • Risultato:Valore centrale (mediana) diCHF 9'395

(Tutti i dati sono aggiornati all'ottobre 2022)

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